jobbs

Зачем этот пост Когда переезжаешь в другую страну, главная проблема не в том, что ты что-то забудешь, — а в том, что не успеешь закрыть «хвосты» в России до отъезда. Чемодан собирается за вечер, но налоговая, страховая, банк, нотариус, военкомат и десяток подписок требуют 1–2 недели работы. Этот пост — мой личный чек-лист, собранный по итогам собственного переезда и десяти переездов знакомых. Сам процесс релокации в Казахстан — документы, легализация, города, рынок труда, налоги — я разбирал в отдельном большом гайде здесь: https://works-on.ru/articles/relokatsiya-v-kazakhstan-2026 — если ещё только думаете, ехать ли вообще, начните с него. А ниже — практическая сборка чемодана и предотъездных дел. Документы — обязательно с собой То, без чего не пускают, не оформляют ИИН или не открывают счёт. Заграничный паспорт + копия первой страницы (несколько копий лучше одной). Срок действия — минимум год до окончания, идеально полтора. Внутренний российский паспорт. По нему тоже...

Куда поехать (или откуда работать) IT-специалисту в России в 2026 Вопрос "где жить и работать" в IT за последние пять лет полностью перевернулся. Удалёнка убрала большую часть географических ограничений, региональные центры выросли, а разрыв в зарплатах между Москвой и регионами заметно сократился. В этом материале рассмотрим семь городов, которые формируют российский IT-ландшафт в 2026 году — каждый со своими сильными сторонами. 1. Москва — флагман по объёму и зарплатам Самый большой IT-рынок страны. Здесь сосредоточены штаб-квартиры крупнейших технологических компаний, банков с продвинутыми IT-направлениями и федеральных корпораций. Рынок труда настолько насыщен, что даже junior-специалист имеет реальные шансы получить позицию в сильной команде. Сильные стороны: объём вакансий, верхняя планка зарплат, нетворк, доступ к сильным менторам Минусы: высокая стоимость жизни, особенно аренды; высокая конкуренция Senior backend: 350 000 — 500 000 ₽ Актуальные москов...

Санкт-Петербург в 2026: второй по величине рынок труда России Если Москва — это безусловный финансовый и корпоративный центр страны, то Санкт-Петербург занимает уверенную вторую позицию и при этом сохраняет собственную идентичность. Здесь свои ведущие отрасли, свой ритм найма и зарплатные коридоры, отличающиеся от московских. Разберём, что происходит с рынком труда Северной столицы в 2026 году. Ключевые отрасли Санкт-Петербурга В отличие от Москвы, где доминируют финансы и корпоративные функции, Санкт-Петербург исторически опирается на несколько столпов: IT и разработка — крупные центры разработки Яндекса, JetBrains, EPAM и десятков других технологических компаний. По плотности IT-специалистов на душу населения Петербург конкурирует с Москвой. Промышленность и судостроение — Адмиралтейские верфи, Объединённая судостроительная корпорация, машиностроение. Креативные индустрии — дизайн, медиа, кино, разработка игр (Saber Interactive, Lesta Games и др.). Туризм и гостеприимс...

  Куда поехать (или откуда работать) IT-специалисту в России в 2026 Вопрос "где жить и работать" в IT за последние пять лет полностью перевернулся. Удалёнка стёрла большую часть географических ограничений, региональные центры выросли, а разрыв в зарплатах между Москвой и регионами заметно сократился. В этом материале рассмотрим семь городов, которые формируют российский IT-ландшафт в 2026 году — каждый со своими сильными сторонами. 1. Москва — флагман по объёму и зарплатам Самый большой IT-рынок страны. Здесь сосредоточены штаб-квартиры крупнейших технологических компаний, банков с продвинутыми IT-направлениями и федеральных корпораций. Рынок труда настолько насыщен, что даже junior-специалист имеет реальные шансы получить позицию в сильной команде. Сильные стороны:  объём вакансий, верхняя планка зарплат, нетворк, доступ к сильным менторам Минусы:  высокая стоимость жизни, особенно аренды; высокая конкуренция Senior backend:  350 000 — 500 000 ₽ Актуальные московски...

Поиск работы в 2026 году — это совсем не то же самое, что было пять лет назад. Рынок труда в России сильно изменился: появились новые форматы занятости, выросла роль регионов, удалёнка стала нормой для целых индустрий, а стандартные сценарии "отправил резюме на одном сайте и жди" перестали работать. Разбираемся, как сейчас устроен рынок и что стоит учитывать соискателю. Масштаб рынка В активной фазе поиска работы в России одновременно находится несколько миллионов человек. Количество открытых вакансий стабильно держится на отметке выше полумиллиона, а в крупных агрегаторах суммарное число объявлений по всей стране доходит до миллиона и больше. Главные центры найма — Москва и Санкт-Петербург, на них приходится значительная часть IT, финансовых, корпоративных и креативных позиций. Но в последние годы заметно подросли региональные хабы: Новосибирск, Екатеринбург, Казань, Краснодар, Нижний Новгород. У каждого свой профиль — где-то сильнее IT, где-то промышленность, где-то л...